作為內(nèi)地用工大省，廣東省春節(jié)后的勞動(dòng)力狀況備受外界關(guān)注。官方監(jiān)測(cè)顯示，截至2月11日，外省務(wù)工人員入粵總量累計(jì)達(dá)520萬(wàn)人，比去年同期增加9萬(wàn)多人，目前已入粵的外省務(wù)工人員多數(shù)是返崗人員，新入粵的僅占1%左右，預(yù)計(jì)元宵節(jié)后將出現(xiàn)第二波入粵高峰，春運(yùn)結(jié)束后仍將有部分勞動(dòng)者陸續(xù)返回。
廣東省人社廳表示，目前廣東有約八成企業(yè)已開(kāi)工，返鄉(xiāng)過(guò)年的人員中有73.6%已返崗，據(jù)各地反映，春節(jié)后廣東市場(chǎng)求人倍率(市場(chǎng)需求數(shù)與求職數(shù)的比值)為1.12，同比下降0.03，但隨著企業(yè)進(jìn)入用工旺季，廣州、深圳、東莞和佛山等地會(huì)出現(xiàn)用工短缺現(xiàn)象，缺工主要以服裝、紡織、玩具、制鞋、家政服務(wù)等勞動(dòng)密集型和傳統(tǒng)居民服務(wù)行業(yè)為主，預(yù)計(jì)2月下旬開(kāi)始廣東用工缺口將明顯收窄，并逐步恢復(fù)至40至50萬(wàn)人的常態(tài)區(qū)間。
為應(yīng)對(duì)企業(yè)用工短缺，廣東省各級(jí)人社部門提供“南粵春暖”就業(yè)服務(wù)，自春節(jié)后累計(jì)舉辦專場(chǎng)招聘活動(dòng)232場(chǎng)，提供崗位37.9萬(wàn)個(gè)次，幫助5.1萬(wàn)人次與企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成就業(yè)意向。
廣東省人社廳稱，將進(jìn)一步優(yōu)化務(wù)工環(huán)境，引導(dǎo)企業(yè)合理提高員工工資待遇，組織勞動(dòng)法規(guī)專項(xiàng)調(diào)查，加大欠薪整治力度，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。(完)
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